|
||||||||||||||||||||||||||||
Все права защищены и охраняются законом. Портал поддерживается При полном или частичном использовании материалов гиперссылка на http://ipim.ru обязательна! Все замечания и пожелания по работе портала, а также предложения о сотрудничестве направляйте на info@ipim.ru. © Интернет-портал интеллектуальной молодёжи, 2005-2024.
|
Кризис гонит с рабочих мест на улицу21 октября 2008 23:21
Информация о начале массовых увольнений в России появилась еще в конце сентября. "В ряде компаний сокращения затронули уже от 10% до 30% персонала. Увольнение грозит многим работникам во всех сферах национального хозяйства", — констатирует президент Всероссийской конфедерации труда Борис Кравченко. Первыми под сокращение попали сотрудники банков, занимавшиеся розничным кредитованием. Так, один из лидеров на рынке выдачи кредитов для населения "Хоум Кредит энд Финанс Банк" объявил о сокращении 20% персонала. О масштабных увольнениях говорят сотрудники ВТБ-24, Банка Москвы, а также других крупных российских кредитных организаций. Управляющие компании тоже начали экономить на людях. По сообщениям СМИ, только в ОАО "Открытые инвестиции" (принадлежит Владимиру Потанину и Михаилу Прохорову) было уволено 50% сотрудников. В других компаниях, занятых управлением активами, в основном сокращают аналитические отделы и минимизируют расходы на заработную плату оставшимся сотрудникам. За финансовыми учреждениями последовали строительные компании, которые в связи с приостановкой многих проектов объявили о сокращении не только административного персонала, но и рабочих. Так, один из лидеров строительного рынка "СУИхолдинг" намерен сократить до конца года 10% персонала, а холдинг "Евроцемент груп" объявил о сокращениях на заводе в Пикалево. Торговым сетям тоже приходится не сладко. В крупнейшей компании на рынке розничного продовольственного ритейла X5 Retail Group намерены сократить до 30% сотрудников в головном и региональных офисах. Правда, как заявил исполнительный директор компании Лев Хасис, X5 Retail Group продолжает открывать новые магазины, и там все время есть потребность в людях, поэтому значительная часть сокращаемых офисных сотрудников X5 может быть перепрофилирована и переведена "на передовую". На этой неделе новости о грядущих увольнениях появляются со всех концов страны. Стало известно о сокращении почти в два раза персонала Калининградского морского торгового порта. На Байкальском целлюлозно-бумажном комбинате 6 октября было остановлено производство, а 2 тыс. сотрудников были отправлены в вынужденный отпуск. При этом руководство предприятия сообщило о сокращении 215 работников. Стало известно и о грядущем закрытии крупного московского агентства недвижимости "Агент 002". По информации "Росбалта", оно приостанавливает работу на неопределенный срок. Офис "002" закроет двери с 1 декабря, а сейчас на сайте компании сообщается о временном перерыве в работе call-центра. По словам генерального директора агентства Леонида Меньшикова, решение о временном закрытии вызвано тем, что за последние полгода количество покупателей сократилось в несколько раз, и, скорее всего, в будущем их станет еще меньше. Некоторые предприятия вынуждены останавливать производство из-за того, что с ними перестали расплачиваться потребители. Один из предпринимателей рассказал корреспонденту "Росбалта", что многие стараются придержать деньги, поскольку неизвестно, как будет развиваться кризис. В итоге производители вынуждены сокращать или останавливать производство, что влечет за собой простои и увольнения. По данным Росстата, в сентябре количество безработных в России выросло на 33 тыс. человек. И это только те, кто числится на учете биржи труда — а ведь многие ищут работу самостоятельно. Кроме того, из-за отсутствия собственных средств организаций за сентябрь 2008 года долги по зарплате выросли на 1,2%, и к 1 октября суммарная задолженность составила 2,823 млрд руб. "Более половины отечественных предприятий принимают меры по снижению затрат на оплату труда", — считает Борис Кравченко. По его словам, предприятия все больше перекладывают свои проблемы на персонал, превращая его в главную жертву экономического кризиса. Отражением такого подхода служит инициатива Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП), который предлагает освободить работодателей от обязанности выплачивать не нашедшим новую работу сотрудникам (уволенным по сокращению штатов) зарплату в течение двух месяцев. Такая ситуация неизбежно приведет к социальным протестам. "Рабочим не на что больше рассчитывать, кроме как на собственные силы. Сопротивление людей неминуемо будет возрастать", — полагает Кравченко. С ним согласен директор Института глобализации и социальных движений Борис Кагарлицкий. "На поддержание сокращающихся доходов населения не потрачено ни рубля", — говорит эксперт. Он считает, что сокращение зарплат и массовые увольнения только ухудшат ситуацию на внутреннем рынке, еще более ослабив спрос. В 2009 году эксперт прогнозирует стремительный рост протестных выступлений. Первая такая акция уже состоялась в понедельник: около тысячи сотрудников Байкальского целюлозно-бумажного комбината провели митинг у проходной предприятия, требуя отмены приказа о сокращении и выплаты заработной платы за сентябрь. Ситуация в Байкальске патовая — комбинат является градообразующим предприятием, и если он встанет, то людям будет негде работать. Кроме того, на 25 октября в России запланирован так называемый "День народного гнева". Организаторы говорят, что их цель — поставить власти под гражданский контроль. Но в условиях кризиса к акции могут присоединиться и люди, уволенные по сокращению штата. Пока российские власти помогают только промышленным гигантам, социальная напряженность будет нарастать. И если государство не вспомнит о своих обязательствах перед простыми гражданами, рано или поздно социальные протесты перерастут в политические — такое в истории бывало не раз.
Сергей Ковальченко
источник:
Последние материалы раздела
ОбсуждениеДобавить комментарийОбсуждение материалов доступно только после регистрации. |